English French German Russian Ukrainian
Tools
Понеділок, 22 жовт. 2018

Батуринській сотні - 370

    В цьому році виповнюється 370 річниця з нагоди створення Батуринської козацької сотні, яка була створена під час визвольних змагань  під проводом Богдана Хмельницького у 1648 р. До цієї дати, з метою національно-патріотичного виховання підростаючого покоління, працівниками Національного заповідника «Гетьманська столиця» було проведено ряд заходів.

    У вигляді  захопливої гри було проведено заняття з вихованцями ДНЗ «Віночок», до яких на гостину завітала науковий співробітник заповідника Наталія  Сушко. В приміщенні Батуринської міської бібліотеки старший науковий співробітник  Каріна Солдатова провела виховну годину «Вільні люди мали право», присвячену цій  визначній даті,  для учнів 6 класу Батуринської ЗОШ  І - ІІІ ступенів ім. Григора Орлика. Для закріплення знань учні розгадували кросворди, складали історичну карту-пазл та малювали герб Батурина.

    Діти із задоволенням та з завзяттям  приймали участь в заходах, а це доводить, що юні патріоти не байдужі до історичного минулого рідного краю і готові відкривати для себе незвідані сторінки історії Батурина.


  

 

Дарунки до свята!

  З нагоди Міжнародного дня музеїв, що відзначається 18 травня,  вихованці Батуринської спеціальної загальноосвітньої школи - інтернат І - ІІ ступенів привітали працівників заповідника з професійним святом. Між двома закладами  існують дружні і теплі стосунки. Учні школи є постійними учасниками заходів, які проводить наш заповідник. Крім побажань плідної праці та творчих успіхів  наукові працівники  відділів  історії  Гетьманства та  археології  отримали від школярів і подарунки – дерев’яні указки, які були виготовлені власноруч дітьми і  подаровані від щирого серця. Презенти одразу ж знайшли своїх власників, оскільки вони іменні.

    Щиро дякуємо!


  

 

Музичні традиції родини Розумовських продовжуються!

    У затишних  стінах  палацу гетьмана України Кирила Розумовського  11 травня 2018 р.  зібрались жителі та гості м. Батурина, шанувальники  музичного мистецтва, на науково-просвітницький захід "Музичні традиції родини Розумовських продовжуються!”, який був присвячений Кирилу Розумовському, як меценату музичного мистецтва. Організаторами заходу стали Національний заповідник “Гетьманська столиця” та Глухівська школа мистецтв ім. Максима Березовського.

    Зі вступними словами  до  гостей заходу виступили завідувач відділу історії Гетьманства Юлія Фурсова та директор Глухівської школи мистецтв ім. Максима Березовського Анна Мироненко, які розповіли про меценатську діяльність  гетьмана України Кирила Розумовського та взаємозв'язки двох гетьманських столиць.

    У рамках  заходу відбувся концерт  вихованців Глухівської школи мистецтв ім. Максима Березовського. Концерт переніс слухачів в атмосферу  різнобарв’я музики різних часів від блискучого бароко до сучасності,  у стінах гетьманського палацу лунали твори: Д.Бортнянського, М.Березовського, Д.Скарлатті, І.Шамо, Є.Дербенко, В.Задоянова, Л.Бетховена, Ф.Шопена, В.Поповича, Ж.Массне, Є.Назарова, С. Кардашова, Е.Гріга, Є.Дербенка, О.Меццакапо та українські народні пісні.

    Всі присутні були зачаровані майстерністю, високим рівнем виконання юних артистів. Дійсно, музичні традиції родини Розумовських продовжуються і сьогодні!

 

  

 

Розширюємо туристичні кордони

    Проект  "Від партнерства місцевих музеїв до широкого транскордонного співробітництва", головна мета якого - об'єднати ряд музеїв та заповідників Гомельської та Чернігівської областей  туристичним транскордонним маршрутом, налагодити співпрацю і взаємодію між ними, продовжує свою діяльність. В рамках проекту 26-27 квітня 2018р. в Гомелі відбулась Міжнародна конференція "Дніпровський паром. Історико-культурна взаємодія". Як зазначила керівник проекту Анна Вигонная:« Матеріали конференції стануть посібником, який допоможе місцевим музеям в розробці нових екскурсій для білорусько-українського туристичного маршруту, на створення якого спрямований наш проект».

    Організатори залучили до участі в конференції понад 50 фахівців з трьох країн. Серед них були географи, біологи, історики, культурологи - співробітники Національної академії наук Білорусі, Національної академії наук України, Санкт-Петербурзького державного університету, Гомельського державного університету ім. Ф. Скорини, Національного університету "Чернігівський колегіум" ім. Т.Г. Шевченка, представники п'яти музеїв Гомельської області.  Музейну спільноту Чернігівщини представляли    музеї - обласний художній ім. Григорія Галагана, історичний імені В.В.Тарновського, заповідники - НАІЗ “Чернігів стародавній”, НІКЗ “Качанівка”, НІКЗ “Гетьманська столиця”.

    На другий день роботи конференції учасники ознайомились  з  Гомельским палацово-парковим ансамблем та Ветковським музеєм старообрядництва і білоруських традицій ім. Ф.Шклярова.


 

 

Звернення Організаційного комітету з підготовки та проведення у 2018 році Дня охорони праці під девізом: “Захищене і здорове покоління”

Щороку  у  Всесвітній  день  охорони  праці,  28  квітня,  згідно  з  Указом  Президента  України  від  18.08.2006 р. № 685/2006  в  Україні  відзначають  День  охорони  праці. Цього  року  девіз  Всесвітнього  дня  охорони  праці  “Захищене  і  здорове  покоління”.

 

Шановні  колеги!

    Для  досягнення  поставлених  цілей  в  інтересах  молодого  покоління  працівників  потрібен  узгоджений  комплексний  підхід  до  викорінення  дитячої  праці  та  популяризації  культури  безпеки  і  гігієни  праці.

    За  даними  Міжнародної  організації  праці,  у  світі  541  мільйон  молодих  працівників  віком  15-24  років,  зокрема  37  мільйонів  дітей,  працюють  у  шкідливих  умовах.  А  це  понад  15%  робочої  сили.  Серед  молоді  рівень  травматизму  на  роботі  на  40%  вищий,  ніж  серед  працівників  старше  24  років.

    В  Україні  інтереси  молодих  працівників  до  18  років  достатньою  мірою  захищені  нормами  законодавства  (не  дозволено  прийом  на  роботу  осіб  до  16  років,  установлено  скорочений  робочий  тиждень,  заборонено  працювати  вночі  та  в  позаурочний  час).  Але  відповідного  захисту  потребує  і  молодь  до  24  років,  яка  ще  не  має  належних  навичок  та  достатнього  досвіду,  не  досягла  фізичної  і  психологічної  зрілості.

    Зазвичай  молоді  працівники  не  повідомляють  про  випадки  порушення  щодо  них  законодавства  про  працю  та  охорону  праці,  оскільки  не  бачать  альтернативи  і  тому  зацікавлені  у  збереженні  своїх  робочих  місць.

    Отже,  потрібно  діяти  на  випередження  -  за  активної  участі  представників  профспілок  і  громадськості  проводити  серед  молоді  та  роботодавців  інформаційно-консультативну  та  навчальну  роботу  щодо  підвищення  правової  обізнаності.

    Тільки  спільними  зусиллями  і  завдяки  комплексному  підходу  можна  забезпечити  організацію  належних  умов  праці  молодих  працівників,  що  сприятиме  зменшенню  випадків  виїзду  працездатної  молоді  в  інші  країни  з  метою  пошуку  гідної  роботи.

    Збереження  здоров’я  молодого  покоління  позитивно  впливатиме  на  розвиток  національної  економіки.  Відомо,  що  витрати,  які  несе  держава  через  виробничі  травми  та  професійні  захворювання  молоді,  у  майбутньому  стають  значно  більшими,  ніж  стосовно  дорослих  працівників.  Адже  виробнича  травма,  яку  молода  людина  отримує  на  початку  свого  трудового  життя,  може  призвести  до  довгострокових  порушень  її  здоров’я,  через  що  вона  не  зможе  бути  активним  членом  суспільства  та  не  скористається  набутими  під  час  навчання  знаннями.

    Доволі  часто  молоді  працівники  приймають  не  досить  обдумані  рішення,  пов’язані  з  ризиками,  та  не  усвідомлюють,  що  їхня  необачність  на  роботі  може  спричинити  небезпеку  не  тільки  для  їхнього  життя,  але  й  для  життя  і  здоров’я  тих,  хто  їх  оточує.

    У  середовищі  молодих  працівників  виробничі  ризики  значно  вищі  через  особливості  їхнього  способу  життя.  Стреси,  пов’язані  із  зовнішніми  чинниками,  також  можуть  призводити  до  виникнення  небезпечних  ситуацій  на  роботі.

    Закликаємо  всі  заінтересовані  сторони  сприяти  організації  гідних  і  безпечних  умов  праці  для  молодих  працівників,  долучатися  до  роботи  з  формування  культури  безпеки  та  гігієни  праці.

 

 

 

 

Сторінка 1 з 86

* Шановні відвідувачі сайту! Наш сайт перекладається автоматичним перекладачем. Вибачте за неточності в перекладі іноземними мовами.